Nouvelle étude JLL

HumanExperience

  • Engagement
  • Empowerment
  • Accomplissement

Les bureaux de demain seront plus humains que ce que vous pouvez croire

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JLL, leader mondial du conseil en immobilier d’entreprise, mène depuis 2012 un programme de recherche exploratoire sur le travail de demain et le met en œuvre au quotidien avec ses clients, dans le cadre de la transformation des environnements de travail.

Achieve Ambitions

NOTRE CONVICTION

Aujourd’hui, les collaborateurs ne viennent plus dans l’entreprise pour y trouver un simple lieu de travail, ils veulent vivre une expérience inspirante et épanouissante.

Afin de décoder et de mieux anticiper ces nouvelles attentes, nous avons conduit une étude exploratoire auprès de 1 000 salariés Français qui nous a permis d’identifier les 3 leviers d’une Expérience de travail réussie :

  • Engagement

    Engagement

    SE SENTIR INVESTI

    2x plusLes salariés très satisfaits de leur environnement de travail sont 2 fois plus engagés que la moyenne*

  • Empowerment

    Empowerment

    SE SENTIR LIBRE

    50%Des salariés aspirent à travailler dans un esprit start-up*

  • Accomplissement

    Accomplissement

    SE SENTIR EPANOUI

    72%des Français font du bonheur le premier ingrédient d’une expérience de travail unique*

Pourquoi viendra-t-on
encore au bureau
demain ?

A l’heure où les open spaces suscitent inconforts et crispations, les salariés sont en quête de nouvelles expériences. Pour travailler mieux, il faut travailler autrement. Face à ce besoin de plus en plus assumé, les entreprises doivent se réinventer.  

Téléchargez notre étude sur l’Expérience de travail

#HumanExperience

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TÉMOIGNAGES D’INFLUENCEURS D’AUJOURD’HUI

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Notre projet de recherche « Human Experience », nous a également amené à examiner les implications pour les propriétaires, les promoteurs et les investisseurs.  Découvrez comment les nouveaux modes de travail influeront sur les actifs, les portefeuilles et les stratégies d’investissement des entreprises.

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Découvrez les résultats de notre étude mondiale conduite auprès de plus de 7 000 salariés dans 12 pays.

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* Une étude quali-quanti menée en co-conception avec plus de 40 clients entreprises et fondée sur une enquête en ligne conduite par CSA Research auprès de plus de 7000 salariés à travers le monde, dont plus de 1000 salariés Français

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